Congés payés en anticipé

 

 

 

Un salarié peut-il demander à poser des jours de congés payés « par anticipation », c’est-à-dire sans attendre la fin de la période d’acquisition ?


- OUI - 

 

La loi prévoit aujourd’hui qu’un salarié puisse poser des jours de congés payés dès leur acquisition.

L’employeur ne peut refuser une demande de congés payés uniquement du fait qu’ils soient pris avant la fin de la période d'acquisition.